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　　10月13日、14日，桥梁公司举办了为期两天的新员工培训，共有28位新员工参加培训学习。

　　此次培训旨在使新员工尽快熟悉和适应公司文化、制度和行为规范，尽快融入公司，实现与公司的共同成长。机关13个部门负责人分别就本部门专业业务知识对大家进行了培训，使新员工对整个公司运作规程有了初步的掌握。团队建设资深培训师张明辉老师为大家进行的职场新人五项修炼法培训，对新员工管理自己的情绪和心理压力起到了积极的作用。

　　在结业典礼仪式上，举行了“导师带徒活动”首次签约仪式，五位导师与自己的徒弟签约成功，结成师徒关系。这一活动对加快青年员工成长成才步伐、充分开发青年人力资源具有深远意义。

　　公司董事长、党委书记刑小东,总经理王洪伟等领导出席了结业典礼仪式，总经理王洪伟进行了内容深刻的培训总结讲话，对新员工起到了极大的激励鼓舞作用。

　　14日下午，公司人事教育部还组织新员工参观了高新二路跨线桥和新河桥两个项目，通过参观，新员工加深了对工程施工行业的了解，同时也增强了公司荣誉感。

　　此次培训提升了新员工职业技能水平，同时增强了他们的集体融入感，为企业培养后备力量奠定了坚实基础。